Забастовка членов профсоюза Boeing может закончиться уже в среду, 6 ноября, поскольку его члены большинством голосов одобрили последнее и четвертое предложение руководства авиапроизводителя. Об этом со ссылкой на итоги голосования отчеты Блумберг.
Достичь соглашения удалось благодаря усовершенствованию соглашения. Компания Boeing согласилась повысить заработную плату на 38 процентов в течение четырех лет, что едва превышает первоначальное требование профсоюзов в размере 40 процентов. Руководство профсоюза уже заявило о победе в противостоянии с компанией и подчеркнуло необходимость как можно быстрее вернуться к работе.
При этом издание отмечает, что неожиданное завершение конфликта стало крупной победой генерального директора Boeing Келли Ортберг. После трех неудач подряд аналитики не ожидали решения достаточно быстро. Кроме того, руководству удалось обойти ключевое для многих работников условие о восстановлении пенсий.
Профсоюзное голосование состоялось через два дня после того, как компания Boeing привлекла 23 миллиарда долларов для улучшения своего финансового положения. Компании также удалось избежать обвала рейтинга до «мусорного».
Ортберг занял пост генерального директора компании в августе. Целью было решить многие проблемы производителя, но первое, с чем он столкнулся, это масштабная забастовка, которой не было с 2008 года. В связи с этим компания решила сократить штат сотрудников, а также сократить планы по производству самолетов. .